Kies e-changing voor echte verandering! Deze week start de campagne voor het promoten van onze digitale didactiek voor gedragsverandering. Zodat ook anderen kennismaken met MooierMens.app, Leerbaas.app en IML-inside. In deze blog over waarom en hoe we e-changing hebben ontwikkeld.
Nou moe, ontwikkelen we in acht jaar tijd een totaal nieuw platform met bijpassende didactiek voor gedragsverandering, kom ik al die jaren niet verder dan “Het is geen e-learning”. Of iets positiever: “Een modern alternatief voor e-learning”. Ik had dan ook totaal geen antwoord op potentiële klanten die zeiden: “We hebben al een e-learning”. Zeggen dat het geen e-learning is wat we bieden, klinkt best negatief. Terwijl ik dus echt van het positieve ben.
Wat is e-changing?
Kennelijk moest er bijna acht jaar overheen gaan voordat ik de juiste term gevonden had: e-changing! “Huh, hoezo e-changing, we hebben toch al e-learning?” denk je misschien.
Laat ik ‘m toelichten. Even de basis, wat betekent e-learning ook weer? Leren via elektronische weg, ofwel online leren. Dus wat is e-changing? Veranderen via elektronische weg ofwel online veranderen. En dat is waar we voor gaan, verandering, of meer precies; gedragsverandering. Waar e-learning zich richt op het delen van kennis zodat je het beter weet, stimuleert e-changing het toepassen in de praktijk, het beter doen.
Natuurlijk zijn we met e-changing schatplichtig aan e-learning. Daarmee is uitgevonden hoe je online kennisontwikkeling kunt stimuleren. Op die ervaring heb ik met mijn team voortgebouwd, en ook op de verwante onderwijskundige begrippen blended learning en alomtegenwoordig leren. Vervolgens heb ik aan deze didactische kennis de wetenschappelijke kennis over gedragsverandering toegevoegd. Mijn 30 jarige wetenschappelijke carrière als psycholoog en de jarenlange samenwerking met onderwijskundigen, heeft uiteindelijk geleid tot een digitale didactiek voor gedragsverandering.
Software voor e-changing: IML
De beschikbare software voor e-learning voldeed (en voldoet) niet aan de eisen voor gedragsverandering. Te veel nadruk op kennis, te weinig op toepassing in de praktijk. Er zat niets anders op dan de benodigde software voor gedragsverandering zelf te ontwikkelen. Deze innovatie kostte flink wat tijd maar het is gelukt. We noemen onze software Interactive Micro Learning (IML) en er zijn inmiddels vier webapps beschikbaar met ‘IML inside’. Met verschillende inhoudelijke thema’s waarbij gedragsverandering in de praktijk het doel is. De bekendsten zijn MooierMens.app (voor organisaties en opleidingen) en Leerbaas.app (voor scholen). Vanaf 2019 hebben al meer dan 7000 kinderen en volwassenen kennis gemaakt met de mogelijkheden van IML. Voor meer positief gedrag en een betere wereld, voor zelfsturing en persoonlijk leiderschap, of voor goed voorbereide bedrijfshulpverleners. Door IML-modules te gebruiken weten mensen niet alleen wat ze moeten doen, ze gaan het ook echt doen in de praktijk.
De campagne
Kies e-changing voor echte verandering! Dat is de leuze van onze nieuwe campagne voor sociale media. Want het is hoog tijd om meer mensen kennis te laten maken met e-changing. Hier zie je de eerste korte film van deze campagne:
Als je na deze blog nog steeds denkt “Maar we hebben al e-learning en dat is precies wat ik wil” dan is dat natuurlijk prima.
Denk je nu “e-changing, daarmee kan ik onze plannen voor verandering werkelijkheid laten worden”. Of denk je woorden van gelijke strekking, aarzel dan niet en boek NU een afspraak. Dan bespreek ik graag met je wat we voor jouw organisatie, opleiding of school kunnen doen.